辞职在家一个多月,最近经常情绪低落,该如何调整?(辞职了之后整天吃吃睡睡不想找工作了怎么办)

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辞职了之后整天吃吃睡睡不想找工作了怎么办

端正生活态度,为下一代做表率

十年树木,百年树人!培养下一代是艰难的事。我们教育子女,自己的事情自己做,有劳动才能享受成果,不能不劳而获!口头上教育始终不如身体力行的榜样作用好。现今的孩子处于最好的时代,家庭条件普遍比较好,父母不舍得子女更多的劳动,甚至主动帮助子女完成本应由子女独立完成的事情。这很不好。我承认现今孩子学业比较重,单单完成作业就要很晚。但这不是正确培养孩子成才的。从小给孩子养成良好的生活习惯至关重要。自己的事情自己做,大人的事情帮着做。我发现孩子连起码的自身卫生清洁,贴身衣物清洗都做不到。一旦养成凡事依靠父母的习惯,那孩子就养!

为了孩子以后能发展的更好,我建议:

  1. 禁止家长帮助孩子清洗衣物。
  2. 贴身衣物必须由孩子每日清洗,外衣外裤一周一清洗。
  3. 家务适当的给孩子完成。
  4. 孩子的房间由孩子独自收拾。
  5. 家长必须要给孩子做表率。给孩子树立榜样。

辞职之后,整天吃吃喝喝不想找工作。这件事情,我认为,辞职之后可以有一段时间的适应期,但不可太长时间。如果真不想出去找工作,可以尝试自由职业,比如在头条上码字。但必须要有个良好的生活习惯,需知这不是一个人的事情,你的生活态度不端正,对家庭,对子女都有巨大的影响

工作不累,干得压抑,心情抑郁,回家都带着不好的情绪,裸辞了,是对是错

我现在正和你一样的处境,我目前的处境就是这样的,女,虚岁40了,目前在越南务工,在公司的职位是中层管理,我的直接上司就是公司厂务最高领导了,我工作的压力也很大,负责仓库整体运作,人员管控,还要负责原材料订购,95%的原材料从过来,不仅要协调运输,考虑公司运输成本,还要满足生产需求,工作再苦再累我都能扛,唯独受不了小人的故意找茬,每次很小的品质异常内部可以解决的问题,要放大来处理,尽做挑拨离间的事情,每次为了工作的事情心烦心累,现在我这个年龄段是最需要稳定的,但是今年来越南的第三年,是最难过的一年,心情压抑,严重影响自己的身体,钱是赚不完的,赚钱虽然重要,但是身体才是革命的本钱,既然接受不了别人,也改变不了自己,那只有选择离开了,已经选择裸辞,回去后再调整自己的心态,再去找合适的工作!

自从辞职以后发现,自己什么都不会了,焦躁,迷茫,不知前路,有解吗

年少冲动,青春迷茫,中年困惑是人生三种正常反应期。尤其在失业状态下陷入焦虑烦躁,对前途迷茫很正常,不用过度自责和纠结。

都是这样过来人,先分享一下我过往辞职的经历:

1.

印象最深的是三十三岁,我在广州的一家小公司做管理工作,不适应老板的的公司经营管理理念和做派,我第一次失业,和爱人在当地的小镇上租房子,开始找工作。

2.

最初几天的轻松过后就开始焦虑,还好是老家的父母帮着照看孩子,减少一些压力。我四处到各家公司门口看招聘,面试过几家公司,待遇达不到我辞职前的水平,一度纠结这个问题:是从基层管理重新做起,还是只认认准原岗位职务的水平。

3.

经过和几个做业务的朋友沟通交流,听取了他们的建议,宁肯多等一些日子,不能降低身价和错失机会。

有了这样的定位,就请同学和朋友多引荐,自己要调养好身心状态,不能消极和悲观,随时准备以饱满的热情和积极乐观的态度迎接新机会。

4.

那段日子里,每天早起和爱人打羽毛球,跑步,健身。白天看一些管理学和人物传记一类书籍。晚上看一些反映职场故事的美剧。

二个月后,我到佛山一家公司任职生产厂长。

至今还很欣慰在那段时间里,能沉下心看书学习,没有让自己陷入不可自拔的迷茫,焦躁的情绪里。

“天生我才必有用,相信自己不会比别人差多少,大多数人能干的事自己也一定能干”,这种认知是我们普通人可以培养建立的,不难。

感觉自己失业了什么都不会很正常,没必要自我否定和纠结,往往是职业塑造了我们,也无形中束缚了我们。

网上一段高速收费管理员的哭诉引发了无数网友的共鸣:我除了收费,别的什么也不会,却下岗了。

【1】只有一种路可以走:学习新技能,新知识,重新从找事干开始。对,我强调是找事干,不局限于找工作。

我理解的做事的内涵是指:合法的可以赚钱的任何行为。站在街上帮商家发就是在做事,哪怕在这样的行为过程中,我们会接触到各个行业的人,搜集到各种街面上信息,不耽误你思考和继续找事干。

直接说就是一定不能闲在家里自怨自艾,先走出去,做起来,让自己进入有事做的生活状态,这是关键的一步。

【2】只要你想做事,挣钱养活自己,就一定可以找到事情干,满大街都是忙碌奔波在做事的人,各个年龄阶段的人都有,要么在做事,要么走在找事干的路上谁也不会闲着等事干。

【3】原来的专业和职业技能不能丢放弃。继续在对口的行业里寻求机会,一旦重新上岗,必须有心努力提升专业技能。把手头的工作做的更好,做精做细到极致,让自己成为行家里手,某一个工作里的“专家”,提升自己的不可替代性价值。

希望我的回答可以帮助到你。(完)

职场三哥从事管理工作二十年,愿意和朋友分享职场管理话题,知识和经验。欢迎有想法的朋友指点评论,在给加个关注哈

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