职场心理学（职场心理学怎么拒绝你的领导给你安排的不合理工作）
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职场心理学怎么拒绝你的领导给你安排的不合理工作
你好！！
职场如战场，是一个没有硝烟却比真是打仗更危险的地方！因为人员结构和利益关系和立场不同！所以会形成不同的团体和小帮派！人情世故方面很复杂很不好处理！
至于别人不喜欢你，一是。你能力太强，抢了其他人风头，所以遭人嫉妒，受人排挤！二是，你能力不够，而且情商不高，不会和同事和上司处理人际关系，所以别人就不喜欢你了！
但是，不要太在意，你我又不是，不需要每个人都喜欢自己，合适就干，不合适就走，不必要对任何人卑恭欺膝，溜须拍马屁！
最重要的是，要好好爱自己，任何地方都有自己的一片天地，不管怎样都不要放弃！
祝你生活愉快一切顺利！
云端学习职场心理健康的标准
心理学家将心理健康的标准描述为以下几点：①有适度的安全感，有自尊心，对自我的成就有价值感。②适度地自我批评，不过分夸耀自己也不过分苛责自己。③在日常生活中，具有适度的主动性，不为环境所左右。④理智，现实，客观，与现实有良好的接触，能容忍生活中挫折的打击，无过度的幻想。⑤适度地接受个人的需要，并具有满足此种需要的能力。⑥有自知之明，了解自己的动机和目的，能对自己的能力作客观的估计。⑦能保持人格的完整与和谐，个人的价值观能适应社会的标准，对自己的工作能集中注意力。⑧有切合实际的生活目标。⑨具有从经验中学习的能力，能适应环境的需要改变自己。⑩有良好的人际关系，有爱人的能力和被爱的能力。在不违背社会标准的前提下，能保持自己的个性，既不过分阿谀，也不过分寻求社会赞许，有个人独立的意见，有判断是非的标准。
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